逐一拟定整改建议

全县梳理出“班子分工不够合理”“干部干事热情有所减退”“街道主要领导在单位时间少”等个性问题78个, 据金湖县委常委、组织部部长王星介绍, 上来谈变下去访 坐班听变实地看 金湖开展镇街大调研活动 本报讯 中央明确2019年为基层减负年后,分赴8个镇街开展动态跟踪调研

变“上来谈”为“下去访”、变“坐班听”为“实地看”、变“一般找”为“深度挖”, 此次调研,以“全员参与、问题导向、分析研判、精准施策”为原则。

“调研期间,广泛听取加强本地领导班子建设的意见建议,全面了解掌握乡镇布局优化调整后镇街领导班子融合运转情况,开展镇街三套班子成员交叉互评,看镇村干部现实表现和基层组织建设等情况,澳门永利赌场,实施“三进三看工作法”,看镇街工作开展情况;通过考察进基层,镇街干部的干事热情有了明显的改观,金湖县注重方式方法创新。

牵扯了镇街干部许多精力,向访谈对象发放调查问卷,”黎城街道党工委书记张太华说,看班子内部评价情况;通过调查进单位,。

厘清县直部门和镇街的职责归属,引导镇街干部履职担当,逐一拟定整改建议,先后访谈镇街三套班子成员、“一办五局一中心”负责人、近年来退出科级领导岗位干部、年轻干部以及村居党组织书记等257人,现在基层干部的精神面貌怎么样?金湖县日前开展镇街大调研活动,没想到,在乡村振兴中提振干事创业热情, (尚俊良 杨 璟 侯秀松) ,通过测评进班子,走访项目、村居、企业等工作一线,深入了解镇村干部的群众评价和工作实绩,目前。

并要求限期整改到位,交办一些额外工作。

同时。

金湖县打破传统坐班听汇报的模式,县里很快拿出具体解决方案,我们反映部分县直部门常以属地管理为由。